Аллин О.Н. Кадры для эффективного бизнеса. Подбор и мотивация персонала. 2005

НОВИНКА:
Краткие рекомендации - как эффективно управлять персоналом

Введение - с. 6
1. Отбор персонала - 9
Эффективный сотрудник: профессиональные и личностные требования
Подбор и отбор кадров
Методы отбора кандидатов
Биографический метод
Собеседование
Психометрия, тестирование
Погрешности в оценке кандидатов
2. Работодатель и кадровые агентства - 55
Помощь работодателям в подборе персонала
Кадровые центры учебных заведений
Кадровые агентства
Рекрутинг как бизнес
Общее представление о рекрутинге
Рекрутинг в России
Виды агентств по подбору персонала и тенденции их развития
Основные технологии подбора персонала
Структура кадрового агентства. Консультанты по подбору персонала и рекрутеры
Взаимные ожидания работодателя и кадрового агентства
В каких случаях компаниям выгодно обращаться в кадровые агентства
Наиболее распространенные ошибки и причины неудач при подборе кадров
Рекрутинг без ошибок
Завершающие этапы работы рекрутингого агентства
Чем еще поможет кадровое агентство
Особенности подбора различных категорий специалистов
Особенности подбора топ-менеджеров
Особенности массового рекрутинга
3. Нетрадиционные методы оценки персонала - 120
Детекция лжи
Соционика
Астропсихология
4. Мотивация работников - 140
Стержень эффективности управления
А у вас есть мотиваторы?
Поощрения и взыскания: кнут и пряник
Система мотивации персонала
Основные компоненты мотивации персонала
Система оплаты труда
Система информирования персонала
Социальный пакет в системе мотивации работников
Подходы к мотивации высшего и среднего менеджмента
Глоссарий - 219
Литература - 240

Полный текст бесплатно:

Аллин О.Н. Кадры для эффективного бизнеса. Подбор и мотивация персонала. 2005 – 248 с.

Вернуться в Каталог учебников и монографий по управлению персоналом

Полный каталог литературы по экономике и праву

КРОМЕ ТОГО, по управлению персоналом на нашем сайте есть Диссертации

На главную страницу сайта

Новый раздел в нашей электронной библиотеке
Рекомендации студентам, менеджерам, преподавателям по управлению

Вместо скучных книжек и лекций:

- увлекательные рассказы,

- реальные ситуации,

- неожиданные выводы,

- нестандартные решения,

- дискуссии.

Литература по смежным темам

ТРУДОВОЕ ПРАВО. Рынок труда, защита трудовых прав, миграция, рабочая сила...
Учебники 35 позиций.
Диссертации 110 позиций
ПЕРСОНАЛ в СИЛОВЫХ СТРУКТУРАХ. Персонал армии, полиции, Росгвардии и МВД, обучение, мотивация...
Диссертации 40 позиций
КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ. Взаимодействие владельцев и менеджмента, роль совета директоров, предотвращение конфликтов...
Диссертации 10 позиций
ТАЙМ-МЕНЕДЖМЕНТ. Управление своим временем, мифы и заблуждения...
Учебники 30 позиций.
ДЕЛОВЫЕ КОММУНИКАЦИИ. Управление деловыми коммуникациями, выстраивание взаимодействия сотрудников и подразделений...
Учебники 35 позиций.
ЭКОНОМИКА ОБРАЗОВАНИЯ. Организация работы профессиональных учебных заведений, дополнительное образование, научная и коммерческая деятельность вузов...
Учебники 20 позиций.
90 позиций

БОРЬБА с ТЕРРОРИЗМОМ и ЭКСТРЕМИЗМОМ. Предотвращение преступлений экстремистской и террористической направленности, международная борьба с терроризмом...
Учебники 20 позиций.
Диссертации 30 позиций.